第1章　情報・ソフトウェアの管理ツールRedmineとSBOM―情報管理部出身の新任経理部長が提唱

１　突然消えた経理部長

２　新経理部長の誕生

３　新任経理部長への研修

４　情報整理はRedmine（レッドマイン）で対応

５　ソフトウェアの整理はSBOM（エスボム）で対応

第2章　標準化の推進で経理部をオープンに

１　閉鎖的・属人的な世界

２　消えた経理部長が現れる

３　批判的意見の中に宝石がある

４　専門性と共存性、どちらも大切

５　経理の仕事はAccounting Controlになる

第3章　すべての業務は会計につながる

１　業務システムのグランドデザイン

２　業務フローの中に会計の接点を見出す

３　標準仕訳の整理と無人化思考

４　システム管理・監査の台帳的視点

５　日本発グローバルERPはアジャイル開発

第4章　無人化が進んでも残る非定例仕事

１　仕事は基準、システム、運用、データビジネス

２　基準の変化を先取りする者

３　データの変化を先取りする者

４　固定費の変動費化を実現するためには

５　定例仕事は消え、非定例仕事が残る

第5章　データ経営の時代

１　データドリブンとは何か

２　財務データから会社を見る

３　人事データから感情を見る

４　屑データから宝石を探す

５　AIと共存する世界